Asesoramiento laboral

Asesoría laboral en Durango y Oñati

Gualbi cuenta con un Departamento Laboral altamente preparado no sólo en lo que a la confección y gestión de nóminas y seguros sociales se refiere; sino también en el asesoramiento y resolución de dudas que en esta materia puedan surgir, con una solvencia más que sobresaliente.

El buen hacer de este equipo cuenta con el reconocimiento de los diferentes profesionales que en un momento determinado u otro, han tenido la oportunidad de trabajar con nosotros.

Los servicios ofertados por nuestro Departamento Laboral son los que a continuación se indican, atendiendo al día a día del funcionamiento de la sociedad:

Elaboración de contratos de trabajo

En este sentido, se tienen en cuenta las necesidades de nuestro cliente y las circunstancias que nos plantea, para determinar cuál es el contrato que más le conviene.

De la misma forma, se tienen en cuenta los diferentes parámetros (como es el salario o los costes de seguros sociales), para definir con una mayor precisión cuáles son las cantidades a reflejar en el mismo, y por lo tanto en las nóminas que se vayan a elaborar y en los Seguros Sociales que se van a ir presentando.

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De conformidad con la normativa vigente y aplicable en protección de datos de carácter personal, le informamos que sus datos serán incorporados al sistema de tratamiento titularidad de ASESORIA FISCAL CONTABLE LABORAL Y JURIDICO GUALBI SL con CIF B95730370 y domicilio social sito en ZUMALAKARREGI 18 1º DPTO A 48200, DURANGO (BIZKAIA), y que a continuación se relacionan sus respectivas finalidades, plazos de conservación y bases legitimadoras. Para aquellos tratamientos que lo requieran, se informa también de la posible elaboración de perfiles y decisiones automatizadas, así como las posibles cesiones y las transferencias internacionales que ASESORIA FISCAL CONTABLE LABORAL Y JURIDICO GUALBI SL tiene previsto realizar:

Finalidad: Atender sus consultas y/o solicitudes e Instalación de cookies
Plazo de conservación: mientras se mantenga el consentimiento prestado.
Base legítima: El consentimiento del interesado.

A su vez, le informamos que puede contactar con el Delegado de Protección de Datos, dirigiéndose por escrito a la dirección de correo dpd.cliente@conversia.es o al teléfono 902 877 192.

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Elaboración periódica de nóminas y Seguros Sociales

El mundo laboral de la empresa está en constante movimiento, y nuestro cliente debe tener la tranquilidad de que el funcionamiento de su empresa va al ritmo de ese movimiento.

La elaboración de nóminas se realizará de una forma periódica en función de los datos que dentro de la misma periodicidad nos vayan suministrando nuestros clientes, al igual que con los seguros sociales.

Forman parte de este apartado los casos de liquidaciones y extinciones de contrato, que se tramitarán a petición de nuestro cliente.

Asimismo, de acuerdo con la periodicidad establecida se liquidan los impuestos y retenciones que se vayan devengando como consecuencia de la actividad de nuestros clientes.

Gestiones ante organismos oficiales y mutuas

Las circunstancias de nuestro cliente tienen efecto en las nóminas y seguros sociales, pero también deberán comunicarse a los organismos oficiales y mutuas (sistema DELTA y creta a través del programa SILTRA).

Nuestro cliente contará con la atención en estos aspectos, ya que en cuanto nos comunique cualquier nuevo evento o circunstancia, éstos se comunicarán a la mayor inmediatez a dichos entes, por medio de todos los elementos técnicos a nuestro alcance.

De la misma forma, y a través de los medios técnicos de esta asesoría, el cliente está en constante contacto con mutuas en eventualidades de su negocio. Tal es el caso de los accidentes de trabajo, bajas y seguimiento de las mismas, riesgos durante el embarazo y el resto de contingencias que puedan acarrear modificaciones en la situación laboral de la plantilla del empresario.

Asistencia en inspecciones de trabajo

Nuestro cliente, en determinados momentos de su carrera, puede ser requerido para que sus datos se sometan a inspección por parte de la autoridad laboral competente.

Nuestro Departamento Laboral destaca los miembros oportunos en las diferentes citas que se puedan concertar con dichos entes, para que nuestro cliente esté asistido en el tratamiento con los mismos.